深圳市人力资源和社会保障局服务类项目询价公告（2020年海外高校薪酬福利调研）

　　一、采购名称：2020年海外高校薪酬福利调研。

　　二、采购项目概况

　　调研了解欧美知名公办高校薪酬福利概况并形成书面调研报告，报告内容须包含美国、英国、德国、新加坡、日本、中国香港等国家和地区的知名研究型高校的薪酬决策、调整机制、薪酬水平以及与薪酬关联的岗位分类、考核晋升、退休养老、经费来源等，为我市高校人事薪酬制度改革提出意见和建议。

　　三、供应商资质要求

　　1.供应商应是在中华人民共和国境内合法注册并运作的企事业单位（要求提供《事业单位法人登记证书》或《营业执照》复印件，原件备查）；

　　2.参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录（提供没有重大违法记录声明函）；

　　3.本项目不接受联合体投标。

　　四、项目管理和服务要求

　　（一）工作要求

　　1.调研内容要全面，数据要详实。调研内容包括美国、英国、德国、新加坡、日本、中国香港等国家和地区的知名研究型高校的薪酬决策、调整机制、薪酬水平以及与薪酬关联的岗位分类、考核晋升、退休养老、经费来源等。具体要求：按国家/地区分类整理一份薪酬福利概况简介，附详细薪酬水平数据，并就薪酬福利与人事制度、考核晋升、退休养老、经费来源等关联事项做评议，相关数据须注明出处；汇总整理海外高校薪酬福利制度和最新水平，研判其对于深圳高校人事薪酬制度改革的借鉴参考作用。其中每个国家/地区调研不少于3所高校（新加坡调研不少于2所高校）。

　　2.起草报告的原始材料（包括但不限于座谈纪要、文档文件等）随同调研报告一并提交。

　　3.发现问题要及时沟通。调研过程中遇到问题，要及时与我局相关采购部门沟通。

　　（二）管理要求

　　1.人员要求

　　委派不少于6人组成的调研课题组，并提供人员名单及其职业资格、相关工作工作经验。

　　2.项目要求：中标单位不得将项目转包、分包。

　　五、商务需求：

　　（一）服务期：合同签订之日起5个月内。

　　（二）服务地点：不限。

　　（三）报价要求：

　　1.本项目预算人民币19万元，响应报价超过预算金额的视为无效响应。

　　2.本项目服务费采用包干制，应包括服务成本、法定税费和合理利润。报价由响应供应商根据询价公告自行测算。

　　3.响应材料一式四份，需加盖单位公章，并密封报送。

　　（四）付款方式：项目启动后预付合同价款40%，项目完成经验收合格支付合同价款60%

　　六、其他要求。我局不负责中标单位委派人员所需食宿、交通等费用。

　　七、公告期限：2020年5月19日至2020年5月24日。

　　八、递交响应文件时间及地点

　　递交时间：2020年5月19日-2020年5月27日，工作时间9:00—12:00，14:00—18:00

　　递交地点：深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园7067室

　　九、联系人及方式：于先生，0755-88123059